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提前退休養老金會變少嗎?為什么下崗工人還想早退?

金網 2019-06-19 14:40

  綜投網(www.nyipnq.tw)06月19日訊

  下崗工人分為兩種,一種是在原企業沒有工作崗位,但沒有解除勞動關系,尚未就業的人;另外一種就是被迫和企業解除勞動關系的下崗工人,這部分人又稱為“靈活就業人員”,也就是買斷工齡的下崗工人。

  在上世紀90年代之前,這些下崗工人被迫離職,因為他們沒有過硬的技術,所以在這幾十年里,他們只能依靠廉價的勞動力維持生活,如今他們年紀一年比一年大,可為了能夠在退休后享受到養老金的待遇,他們不得不拖著疲憊的身體繼續工作,繳納養老保險。于是很多下崗工人將希望寄托于能夠提前退休,因為只有提前退休,他們才能更早結束這種沉重的負擔。

  但我們很清楚,國家對于“提前退休”要求是很嚴格的,尤其是從今年開始,一些提前退休相關的審核過程也增加了幾道。盡管如此,這依舊動搖不了下崗工人對于提前退休的渴望。

  提前退休需要滿足什么條件呢?

  就目前來說,除了事業單位人員的規定,企業職工要想提前退休,必須滿足2項條件,第一是特殊工種退休,所謂的特殊工種,指的就是長期在高空,高壓勞動工作滿10年,從事高溫井下工作滿9年,從事有害工作滿8年的職工,距法定退休年齡還剩5年的人,并且已經繳滿了15年的社保,這些人才能申請提前退休。

  第二是因病或非因工致殘退休條件,男性滿50周歲,女性滿45周歲以上,并經勞動能力鑒定委員會確定的完全喪失勞動力的職工,他們才能享受到提前退休的待遇。

  提前退休養老金少,為什么下崗工人還要堅持?

  其實下崗工人想早點退休,不僅僅只是為了早點領取養老金,我們都知道,提前退休規定是提前5年辦理退休手續,也就是說,你可以比常人早5年領取養老金,按照養老金多繳多得,長繳多得的計發原則,那么養老保險繳費年限短了,這就以為這下崗工人領取的養老金也會更少,甚至是最低標準。

  可為什么他們還要堅持呢?其實根本原因離不開下崗工人自身,要知道,這些下崗工人期待提前退休,就是希望能夠早一點放下手中的工作,多享受幾年養老生活,畢竟他們已經辛苦工作了一輩子。

  其實在我看來,下崗工人的要求并不過分,想要提前退休是人之常情。

  可是為什么國家要加重對提前退休的考核制度呢?

標簽:提前退休

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